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Abogado de Indemnización Laboral en Tampa

Proceso de Reclamación de la Indemnización Laboral

Es de esperar que nunca se haya lesionado en el trabajo o que haya ocurrido con tan poca frecuencia que no esté familiarizado con el proceso. No pasa nada; estamos aquí para guiarle. Es importante entender, sin embargo, que su empleador probablemente ha tratado con numerosas reclamaciones de indemnización laboral en el pasado, y la compañía de seguros de indemnización laboral de la empresa los maneja todos los días y no hace nada más. Contar con un abogado con experiencia de su lado puede ser fundamental para asegurarse de que su reclamación se presenta de forma precisa y a tiempo y que cualquier problema o disputa se resuelve de forma rápida y adecuada. A continuación encontrará un resumen general del proceso para obtener la indemnización laboral en Florida. Si usted tiene preguntas sobre la presentación de un reclamo o está teniendo problemas para obtener los beneficios que le corresponden, llame a Franco Law Firm al 813-872-0929 para una consulta gratuita con un abogado experto en indemnización laboral de Tampa.

Informar de la Lesión

La ley de Florida exige que usted informe a su empleador sobre su lesión dentro de los 30 días siguientes a la fecha de la lesión o a la fecha en que ésta se manifiesta por primera vez. Si no cumple con este plazo, su reclamación será rechazada a menos que se aplique una de las siguientes condiciones:

  • Su empleador ya conocía la lesión
  • La causa de la lesión no pudo ser identificada sin un dictamen médico, y usted se lo comunicó a su empleador dentro de los 30 días siguientes a la fecha en que supo que la lesión estaba relacionada con el trabajo
  • El empresario no le notificó su obligación de notificar una lesión como exige la ley
  • Otras circunstancias excepcionales

Después de informar de la lesión, su empresa tiene siete días para avisar a su compañía de seguros de indemnización laboral, y la compañía de seguros tiene tres días para enviarle un folleto que le informe de sus derechos y responsabilidades legales en materia de indemnización laboral. Si su empresa no ha avisado a su aseguradora, puede hacerlo usted directamente. Puede encontrar los datos de contacto de la aseguradora en el cartel de “brazo roto” de su lugar de trabajo. Este cartel es difícil de pasar por alto; incluye una imagen de radiografía de un brazo roto y la ley exige que se coloque de forma visible en el lugar de trabajo. Este cartel le proporciona información básica y también incluye el número de la División de Indemnización Laboral (DWC). Puede llamar a la DWC o a nuestra oficina si tiene alguna pregunta o tiene problemas con su reclamación o para recibir tratamiento.

Su empleador le indicará un médico para que lo atienda. Si no le gusta este médico, puede cambiar a otro médico autorizado, pero sólo puede hacer este cambio una vez. Si va a recibir medicamentos, puede elegir la farmacia que quiera, pero asegúrese de elegir una que participe en la indemnización laboral. Así facturarán directamente a la indemnización laboral sus medicamentos y no tendrá que pagar de su bolsillo las recetas.

Presentar una Solicitud de Prestaciones

Siguiendo el proceso anterior, debería empezar a recibir atención médica de inmediato sin tener que pagarla. También debería empezar a recibir prestaciones por pérdida de salario si se ausenta del trabajo durante más de siete días debido a la lesión. Si por alguna razón la compañía de seguros rechaza su reclamación, o si impugnan su versión de los hechos o tardan demasiado en procesar su reclamación, llame a nuestra oficina para obtener ayuda. Podemos ayudarle a trabajar con la compañía de seguros para resolver el problema respondiendo a las preguntas, proporcionando la información solicitada, y explicando por qué su reclamo debe ser aprobado.

Si todavía tiene dificultades después de hacer un esfuerzo de buena fe para resolver la disputa, puede presentar una Petición de Beneficios con la Oficina de los Jueces de Reclamaciones de Compensación (OJCC). Asegúrese de que su petición es completa y suficientemente detallada; de lo contrario, será desestimada, lo que sólo retrasa aún más su reclamación y su capacidad para obtener la indemnización laboral. Por supuesto, si tiene a Franco Law Firm de su lado, revisaremos o prepararemos su petición para asegurarnos de que sea sólida y fuerte.

Después de presentar una Petición de Beneficios, la compañía de seguros tiene 14 días para pagar su reclamo o presentar una respuesta a la OJCC explicando por qué se niegan a cumplir. Se asignará un juez para que escuche el caso, tomando pruebas y testimonios y escuchando los argumentos legales presentados por cada parte. Si aún no ha contratado a un abogado, le recomendamos que le represente en esta fase.

Apelaciones

Si la audiencia de la OJCC no va a su manera, usted tiene la oportunidad de apelar la decisión a la Corte de Apelación del Primer Distrito. El abogado Manny Franco de Franco Law Firm es un exitoso abogado de apelación que puede aconsejarle sobre si tiene sentido apelar su caso y representarlo en la corte según sea necesario.

Contacte con Franco Law Firm Hoy

Nuestra meta en Franco Law Firm es ayudarle a obtener beneficios de indemnización laboral cuando se ha lesionado en el trabajo. Nuestro conocimiento profundo de la ley de la indemnización laboral de la Florida y la experiencia con el sistema de la indemnización laboral significa que podemos ayudarle a conseguir beneficios rápidamente, con éxito, y en la cantidad completa debida a usted. Póngase en contacto con nuestros experimentados y dedicados abogados de indemnización laboral de Tampa hoy llamando al 813-872-0929 para una consulta gratuita.

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