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Abogado de Discapacidad Ante la Seguridad Social de Tampa

Aunque pueda parecer aterrador, cualquier lesión o enfermedad grave podría incapacitarle para trabajar de forma permanente. ¿Qué pasaría si algo así le ocurriera años antes de estar preparado para jubilarse? ¿Cómo podrá mantenerse a sí mismo o a su familia? Afortunadamente, el gobierno no le abandona y le deja a su suerte. Las personas que reúnen los requisitos necesarios pueden recibir pagos de la Seguridad Social por discapacidad cada mes para ayudarles a cubrir las necesidades de la vida sin ingresos. No importa si la discapacidad se produjo por un incidente relacionado con el trabajo o no.

Por desgracia, aunque las prestaciones están disponibles, son notoriamente difíciles de obtener. Las leyes del Seguro Social por Discapacidad (SSD) están muy estructuradas y son interpretadas estrictamente por la Administración de la Seguridad Social, por lo que a algunas personas les resulta casi imposible asegurar los beneficios por su cuenta. Franco Law Firm puede ayudar. Nuestros abogados de Seguridad Social de Tampa conocen la ley y lo que se necesita para obtener los beneficios del SSD. Incluso si su solicitud ha sido rechazada, sabemos los pasos a seguir para apelar o volver a solicitar y tener éxito en la obtención de sus beneficios. Llame a nuestra oficina para una consulta gratuita para discutir su situación y averiguar cómo podemos ayudar.

Requisitos Para las Prestaciones por Discapacidad de la Seguridad Social

El SSD se paga a las personas que están totalmente incapacitadas para trabajar. La Administración de la Seguridad Social (SSA) exige que usted no pueda trabajar o realizar una “actividad lucrativa sustancial” debido a una condición médica física o mental que probablemente dure un año o más o provoque la muerte. La definición de la SSA contiene componentes tanto médicos como jurídicos; necesitará un certificado médico para documentar que tiene una condición que cumple con estos criterios, pero también tendrá que presentar su solicitud de una manera convincente que demuestre su comprensión de la ley y proporcione un caso sólido para su aprobación.

La SSA sigue un proceso de cinco pasos para determinar si usted tiene una condición médica que se ajusta a sus criterios. El gobierno mantiene una lista de condiciones médicas que califican, por lo que tendrá que tener una de esas condiciones o una condición diferente que sea tan grave como una condición en la lista. La SSA también se fijará en si eres capaz de realizar algún tipo de trabajo basándose en factores como tu edad, educación, experiencia laboral y habilidades de trabajo.

Para tener derecho al SSD, también necesitará un historial laboral suficiente. El SSD es un sistema basado en el seguro, y requiere que hayas pagado lo suficiente al sistema a lo largo de los años para tener derecho a él. El sistema funciona de la siguiente manera: los créditos de trabajo se obtienen mediante la obtención de ingresos, y se pueden obtener cuatro créditos de trabajo al año. En 2022, un crédito de trabajo equivale a 1,510 dólares, por lo que después de haber ganado 6,040 dólares, habrá ganado sus cuatro créditos de trabajo del año. Para ser elegible para el SSD, debe haber acumulado 40 créditos de trabajo, y 20 de esos créditos deben haberse ganado en los últimos diez años (los trabajadores más jóvenes que se incapacitan pueden calificar con menos créditos de trabajo). Básicamente, hay dos pruebas de ingresos que debe superar: una prueba de duración del trabajo y una prueba de trabajo reciente.

¿A Cuánto Ascienden las Prestaciones del SSD?

La cuantía de la prestación es diferente para cada persona; se basa principalmente en los ingresos medios de toda la vida. En la actualidad, las prestaciones rondan los 1,250 dólares al mes, aunque la cifra en su caso individual podría ser significativamente mayor. También hay factores que pueden reducir la cuantía de la prestación, como el hecho de que reciba una indemnización laboral.

Inicialmente, los pagos de las prestaciones se calculan a partir de los cinco meses siguientes a la “fecha establecida de la discapacidad”, que es la supuesta fecha de inicio que usted puso en su solicitud o una fecha posterior decidida por el juez de derecho administrativo asignado a su caso. Una vez que se ha llegado a una decisión favorable en su caso, podemos trabajar para volver a obtener beneficios desde la fecha establecida de discapacidad, incluso si ha pasado un año desde que solicitó los beneficios por primera vez.

¿Lesión O Discapacidad? ¡Franco Law Firm Le Puede Ayudar!

Aunque los beneficios del SSD no son enormes, pueden ser un salvavidas para complementar sus ahorros u otros ingresos del hogar cuando ya no puede ganar. Haremos todo lo posible para ver que usted obtenga la máxima cantidad de beneficios de SSD disponibles para usted.

Si su discapacidad no califica para los beneficios de la Seguridad Social por discapacidad, todavía podemos trabajar para obtener la indemnización laboral por una lesión o enfermedad relacionada con el trabajo, o un acuerdo de seguro si alguna otra parte es responsable de causar su discapacidad a través de su negligencia, imprudencia, daño intencional, u otra culpabilidad legal. Como abogados experimentados de la lesión, nuestro equipo en Franco Law Firm se dedica a ayudar a la gente de la bahía de Tampa a conseguir cuidado médico y la ayuda financiera después de una lesión en o fuera del trabajo.

Contacte con Franco Law Firm Hoy Mismo

Si su solicitud de beneficios de discapacidad de la Seguridad Social ha sido negada, actúe rápidamente y llame a Franco Law Firm para una consulta gratuita. Revisaremos su documentación y veremos si podemos ayudarle a obtener estos importantes beneficios. Usted tiene solamente un tiempo limitado para apelar una negación de SSD, así que entre en contacto con nuestros abogados de la inhabilidad de la seguridad social de Tampa hoy.

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